Coaching

Apprenez à définir les bons objectifs pour assurer la réussite de votre équipe.

Obtenez des informations sur les performances

Adaptez votre style d'accompagnement à chaque membre de l'équipe en vous appuyant sur les informations issues de sa grille d'évaluation des performances.

EN SAVOIR PLUS SUR LES PERFORMANCES

Consultez les statistiques

Consultez des statistiques détaillées sur les performances de chaque membre grâce aux fiches d'évaluation. Consultez les fiches d'évaluation de vos commerciaux pour découvrir des statistiques telles que :

  • Score Spinify
  • Score d'activité
  • Score de résultat
  • Badges obtenus
  • Points marqués
  • Et bien plus encore !

Mieux comprendre

Analysez en profondeur les points forts et les points faibles de votre équipe et découvrez les meilleures pratiques pour la motiver. Créez des tâches et offrez une meilleure visibilité aux commerciaux afin de les aider à aller dans la bonne direction.

La préparation est essentielle

Préparez à l'avance les points à aborder lors des réunions et tenez un journal privé dans lequel vous noterez les idées, les améliorations nécessaires et les réussites marquantes de chaque joueur à l'aide de la fonction « Notes ».

Définir des attentes individuelles

Définissez des tâches personnalisées pour recentrer vos efforts et surmonter les obstacles

En savoir plus

Comment utiliser les classements dans le cadre du coaching d'entreprise

Les classements fournissent un retour d'information immédiat sur les performances, ce qui permet aux responsables d'accompagner les collaborateurs dont les résultats sont insuffisants afin de garantir la réalisation des objectifs de l'entreprise.

Lire l'article
coaching - classement

Ne vous contentez pas de nous croire sur parole !

Découvrez ce que disent nos clients

notes

La simplicité absolue de la plateforme. Elle ne cherche pas à tout faire pour aider une équipe à rester sur la bonne voie, mais ce qu’elle fait, elle le fait exceptionnellement bien. Elle est visuellement attrayante et a été conçue en s’inspirant des principes de la gamification.

Paul O'Dwyer
Paul O’Dwyer

Coach spécialisé dans la croissance des entreprises technologiques, directeur, investisseur, ancien PDG

notes

Notre équipe commerciale travaille à distance, et Spinify a permis à nos collaborateurs de rester compétitifs grâce à l'onglet Salesforce, à l'application mobile et aux e-mails quotidiens sur les meilleurs résultats. Cela nous a vraiment aidés à renforcer notre cohésion.

Bryce M
Bryce M

Salesforce

notes

On adore son côté très visuel ! Les classements encouragent une saine compétition et les réussites des collaborateurs sont enregistrées en temps réel : quand quelqu’un remporte un prix, tout le monde peut célébrer cette réussite ! On adore aussi l’utiliser pour annoncer des actualités ou des événements passionnants, etc.

Jennet Miles
Jennet Miles

Responsable des ressources humaines, Punch !

notes

La gamification de mes statistiques rend plus passionnant le suivi de mes progrès au cours du mois.

Ellie Downs
Ellie Downs

Ellie Downs

notes

Ce produit est facile à intégrer : il a suffi de quelques petites modifications dans notre compte Salesforce pour que nous puissions créer du contenu accrocheur pour notre espace de vente. Nous n'avons pas eu besoin de connaissances particulières pour créer et configurer les rapports, car ceux-ci sont tous disponibles sous forme de modèles.

Felipe Godoy
Felipe Godoy

Directeur des ventes et de l'expérience client, RingByName

notes

Les principaux problèmes que nous parvenons à résoudre grâce à Spinify consistent à maintenir la motivation de nos agents et à favoriser une saine concurrence entre eux. Nous avons constaté une amélioration spectaculaire dès la mise en place de Spinify, car les agents ont pu consulter les indicateurs clés de leurs performances et de celles de leurs collègues.

Omer Subedar
Omer Subedar

Vice-président chargé du soutien aux agences, MAX Credit Union

Améliorez vos résultats grâce à la gamification

Misez sur une compétition amicale pour stimuler la motivation et offrir à votre équipe la reconnaissance dont elle a besoin, tout en optimisant au maximum la visibilité des données et des performances ! Libérez le potentiel de votre équipe en rendant le travail plus captivant grâce à la gamification.